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Apostar na educação é apostar no futuro

Diretores de Formação da Câmara, do Senado e do TCU debatem o impacto das Escolas do Legislativo e de Contas em live do Sindilegis

O Sindilegis somou forças à Câmara dos Deputados, ao Senado Federal e ao Tribunal de Contas da União nesta quinta-feira (8) para debater um tema que impacta todo e cada cidadão: educação. Na quarta edição do programa Transforma, transmitido virtualmente pelo canal do Sindicato no Youtube, os diretores das três Escolas de Governo do Legislativo se uniram para explicar as premissas e os objetivos de cada instituição e de que forma o servidor e a sociedade podem se beneficiar com os inúmeros cursos ofertados.

Pelo Tribunal de Contas da União, participou o atual diretor do Instituto Serzedello Corrêa (ISC), Fábio Granja; pela Câmara, a diretora do Centro de Formação, Treinamento e Aperfeiçoamento (Cefor), Juliana Werneck. Pelo Senado Federal, duas personalidades foram convidadas: o diretor-executivo do Instituto Legislativo Brasileiro (ILB), Márcio Coimbra, e o servidor aposentado e ex-diretor executivo da Gráfica do Senado Florian Madruga. O diretor de Educação Continuada do Sindilegis, José Maurício Lima, mediou o debate.

Criadas para oferecer capacitação, valorização e aperfeiçoamento aos servidores públicos, as Escolas de Governo são instituições públicas que visam o fortalecimento e a ampliação da capacidade de execução do Estado. Segundo Werneck, o Cefor – que existe desde 1997 – oferece cursos e programas de pós-graduação e mestrado para servidores, inclusive em parceria com as outras Casas Legislativas. Contudo, também possui um braço voltado à sociedade, com cursos públicos. Entre os destaques, citou o programa voltado aos professores de rede pública.

No atual contexto de crise, de reformas, de repensar o Estado e de pós-pandemia, ela explica que as Escolas precisam dar sua contribuição e estar ancorada às necessidades organizacionais. “Projetos como esse possibilitam ampliar o nosso trabalho em rede e desenvolver um ecossistema de educação para a democracia, dialogando com escola, professores, a Secretaria de Educação, disseminando, assim, valores e conhecimentos. No Cefor nossos programas de formação são baseados em três C’s: desenvolver capacidades, conexões e compromissos”, explica.

Por meio da Escola Superior do TCU, o ISC oferta cursos gratuitos e a distância para servidores e cidadãos, tais como competências técnicas e pessoais e de liderança, pós-graduação e mestrados.

E como mensurar o investimento do Estado ao servidor na realização destes cursos? Segundo Granja, existem dispositivos para isso: “São feitas duas avaliações: uma logo após o curso, que é de aprendizagem, momento em que testamos se o aluno absorveu os conhecimentos; e depois de um prazo, fazemos outra de impacto, onde mandamos questionários aos gestores dos servidores perguntando se foi aplicado ou não o conhecimento recebido nos cursos”.

Mas não basta apenas investir na educação; é preciso alinhar a capacitação às necessidades que vêm sendo exigidas tanto pelo mercado quanto pela sociedade. Com a pandemia causada pelo coronavírus e o mundo que tenta se adaptar ao “novo normal’, a tecnologia se tornou o grande aliado para modernizar as relações de trabalho e serviço.

Antenado a essa realidade, o Senado vem investindo em peso nesse segmento, conforme explica Coimbra. Braço do Interlegis, o ILB oferece atualmente mais de 30 cursos gratuitos, online e relacionados ao Legislativo, além de cursos de pós-graduação e cursos presenciais de treinamento: “Uma das premissas do Interlegis é levar modernização e integração ao Legislativo. O investimento nisso é cada vez maior. Nós tínhamos 15 oficinas que nós levávamos para as câmaras municipais e assembleias legislativas, e abordávamos assuntos desde cerimoniais até marcos jurídicos. Atualmente, ampliamos para 30 e as tornamos virtuais, facilitando o acesso ao conteúdo a distância”.

O servidor aposentado do Senado, que já foi diretor-executivo da Gráfica e atualmente é presidente da Associção Brasileira das Escolas do Legislativo e de Contas, Florian Madruga, externou aos participantes que as Escolas das três Casas são referências de instituições públicas: “É fantástico termos as três Direções de Formação e Especialização reunidas em um só lugar, neste encontro promovido pelo Sindilegis, para debater o futuro da educação. As três têm muito a contribuir para o país com seus quadros qualificados, com a tecnologia e com os recursos tecnológicos e humanos das Casas”.

José Maurício aproveitou a ocasião para relembrar os servidores que estudaram e se dedicaram a melhorar o padrão de capacitação dos servidores: “As Escolas de Governo são fundamentais na construção de um país melhor, na garantia da cidadania e na oferta e avaliação de políticas públicas. E o Sindilegis é e continuará sendo um parceiro para o fomento e a disseminação dessas instituições”.

Para assistir o programa na íntegra clique aqui.

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Sindilegis promove live sobre Escolas de Governo do Futuro

Nova edição do projeto Transforma traz diretores dos Centros de Formação e Treinamento da Câmara, do Senado e do TCU

Capacitação. Essa tem sido umas das ações mais ouvidas em tempos de pandemia e melhorias da oferta dos serviços públicos. As Escolas de Governo são instituições públicas que possuem papel crucial na conquista de um servidor mais qualificado, preparado e conectado com o que o futuro pede. Mas qual é o modelo ideal? Como difundir e aprimorar as instituições públicas de ensino? Quais ferramentas e mecanismos certos para aferir os resultados desses investimentos? E qual o papel do Estado, do cidadão e do servidor em tudo isso?

Foi pensando em responder a essas e outras perguntas relacionadas ao investimento e à capacitação profissional do servidor que o Sindilegis convidou os quatro principais membros de Educação e Profissionalização da Câmara, do Senado e do Tribunal de Contas da União para, juntos, discutir os melhores caminhos rumo à excelência pública.

Você acompanha a terceira edição do programa Transforma ao vivo pelo Youtube do Sindilegis, nesta quinta-feira (08/10), a partir das 17h. Não perca!

Para esta edição, foram convidados:

– Fábio Granja, auditor do Tribunal de Contas da União há mais de 20 vinte anos e atual Diretor do Instituto Serzedello Corrêa. É ex-Secretário de Fiscalização do TCU nas áreas de Previdência, Assistência e Trabalho. Possui mestrado em Gestão Ambiental (Nepama/UnB).

– Juliana Werneck, servidora da Câmara dos Deputados e atual diretora do Centro de Formação, Treinamento e Aperfeiçoamento (Cefor). Ex-assessora-técnica da Diretoria de Recursos Humanos e Diretora-Geral Adjunta da Câmara, tem mestrado em Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações e é bacharel em Enfermagem.

– Márcio Coimbra, servidor do Senado Federal, cientista político e atual diretor-executivo do Interlegis. É mestre em Ação Política pela Universidad Rey Juan Carlos em Madri, Espanha, diplomado também pela Unisinos, Fundação Getúlio Vargas, UFRGS e no exterior na University of Glasgow, Harvard Law School e Institute of World Politics em Washington.

– Florian Madruga, servidor aposentado do Senado Federal, jornalista e professor. Foi diretor-executivo da Gráfica do Senado, do Instituto Legislativo Brasileiro, diretor do Conselho de Ética e chefe de Gabinete da Presidência do Senado. Atualmente é presidente da Associação Brasileira das Escolas do Legislativo e de Contas.

O diretor de Educação Continuada do Sindilegis, José Maurício Lima de Souza, será o moderador do evento e explica que as Escolas de Governo têm papel crucial na vida do servidor público. “Trouxemos este tema pois sabemos que o país e o cidadão só têm a ganhar com um servidor mais capacitado, qualificado e preparado. Investir no serviço público é investir na cidadania, na segurança, na saúde, na educação; e as Escolas de Governo vão ao encontro desses objetivos”, apontou.

Transforma

O projeto Transforma foi idealizado pelo Sindilegis como um espaço permanente de estudo, discussão e produção de conhecimento sobre assuntos de interesse dos servidores e da sociedade. A iniciativa prevê a constituição de grupos de trabalho multidisciplinares que acompanham projetos de leis, matérias, processos e estudos que possam afetar a vida do servidor ou da população em geral.

Serviço

Transforma

Tema: Escolas de Governo

Data: 08/10

Horário: 17h

Canal do Youtube: https://www.youtube.com/user/sindicatosindilegis

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Projeto Transforma: gestores das Casas legislativas discutem modelos para aperfeiçoar avaliação de desempenho e melhorar serviços públicos

Participantes apresentaram iniciativas em estudo com o foco de conhecer e aumentar o desempenho dos servidores

A forma como a avaliação de desempenho vem sendo aplicada no Tribunal de Contas da União, na Câmara dos Deputados e no Senado Federal foi o mote do debate do projeto Transforma nesta quinta-feira, 24/09. A live contou com a participação de Cláudia Mancebo, secretária de Gestão de Pessoas do TCU; Fábio Pereira, assessor especial da Diretoria Geral da Câmara; e Gustavo Ponce de Leon, diretor da Secretaria de Gestão de Pessoas do Senado. A discussão foi mediada pelo vice-presidente do Sindilegis Alison Souza. Os gestores apresentaram os desafios e os novos modelos em estudo para avaliar o desempenho dos servidores.

Para assistir a transmissão na íntegra acesse aqui.

Claúdia Mancebo contou sobre a experiência de mais de 20 anos do TCU com a avaliação: hoje parte da remuneração está ligada ao desempenho individual. No entanto, o tribunal estuda uma nova forma de conhecer o desempenho dos servidores. “Quando você atrela a avaliação a dinheiro os resultados são pouco efetivos. Nós estamos desenhando um modelo para perceber as dificuldades de capacitação, identificar oportunidades de desenvolvimento e indicar um caminho de autodesenvolvimento. A ideia é manter a gratificação atrelada a essa avaliação mais ligada às metas, ao desempenho pontual com base nas competências desejadas para aquele espaço onde o servidor está hoje possibilitando um desenvolvimento na carreira para que ele possa trilhar um caminho dentro da instituição”, disse.

A Câmara, por sua vez, estuda um processo amplo não só de avaliação, mas um sistema de gestão de desempenho com foco no planejamento estratégico. “No novo modelo as unidades organizacionais vão estabelecer acordos de entrega de resultados. Cada chefia vai negociar com a sua equipe qual a entrega que cada um deve oferecer à instituição durante 12 meses. O servidor passará por uma análise a partir desse acordo de entrega de resultados. Então o gestor vai oferecer um feedback”, explicou Fábio Pereira. “Nós precisamos chegar a um bom termo sobre o melhor modelo para se gerir o desempenho para que tenhamos a melhor entrega dos servidores para a sociedade e para as autoridades daquela instituição”, completou.

Já o Senado vem experimentando a gestão por desempenho de unidades administrativas. “É uma perspectiva de substituir um controle da jornada de trabalho do servidor pelo controle dos resultados”, afirmou Gustavo Ponce de Leon. Ele defende uma gestão de desempenho que apresente o melhor serviço público para a sociedade. “A nossa expectativa é construir um sistema que permita melhorar o serviço público. Evidentemente dentro disso você pode avaliar se os servidores estão cumprindo as metas de desempenhos, ter mecanismos adequados para aqueles que precisam de capacitação, desligar ou punir aqueles que mostrem uma desídia, uma não vontade de melhorar a sua entrega e também privilegiar, criar mecanismos de mérito para permitir uma melhor progressão funcional para quem tem desempenho acima da média”, ponderou.

Os convidados ressaltaram a relevância do tema neste momento em que se discute a Reforma Administrativa e a estabilidade. Os gestores ainda enumeraram os principais pontos para aperfeiçoar a eficiência do serviço público: investimento em tecnologia; capacitação dos servidores; e políticas para motivar o servidor.

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Sindilegis convida time de peso para abordar Avaliação de Desempenho de servidores

Live TRANSFORMA será nesta quinta-feira (24), às 17 horas, no canal do Sindicato no Youtube

Prevista na Constituição Federal, a avaliação de desempenho dos servidores é usada como princípio de eficiência da Administração pública, a partir da análise periódica da qualificação e profissionalização do servidor.

Mesmo ainda pendente de regulamentação, a avaliação já vem sendo aplicada no Tribunal de Contas da União, na Câmara dos Deputados e no Senado Federal. O modelo serve de exemplo para outras instituições públicas e merece atenção especial neste momento em que se discute a Reforma Administrativa e a estabilidade.

Para aprofundar o debate acerca desse tema, o Sindilegis vai promover a live TRANSFORMA, nesta quinta-feira (24), às 17 horas. A transmissão ao vivo acontecerá pelo canal do Sindicato no YouTube.

Os convidados do debate são:

– Fábio Pereira, Assessor Especial da Diretoria-Geral da Câmara dos Deputados

– Claudia Mancebo, Secretária de Gestão de Pessoas do Tribunal de Contas da União.

– Gustavo Ponce de Leon, Diretor da Secretaria de Gestão de Pessoas do Senado Federal

O fórum virtual será conduzido pelo vice-presidente do Sindilegis para o TCU, Alison Souza.

Transforma
O projeto Transforma foi idealizado pelo Sindilegis como um espaço permanente de estudo, discussão e produção de conhecimento sobre assuntos de interesse dos servidores e da sociedade. A iniciativa prevê a constituição de grupos de trabalho multidisciplinares que acompanham projetos de leis, matérias, processos e estudos que possam afetar a vida do servidor ou da população em geral.

Serviço

Transforma

Tema: Avaliação de Desempenho do servidor

Data: 24/09

Horário: 17h

Onde: Youtube do Sindilegis

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Benefícios trazidos pela tecnologia transformaram serviços prestados pelas Casas, afirmam diretores de TI

 

Durante a segunda live do Transforma discutiram-se os caminhos para a construção do serviço público digital; painelistas destacaram ferramentas adotadas pelo Congresso e pela Corte de Contas

 

Os impactos da transformação digital no dia a dia da Câmara, do Senado e do TCU nortearam o debate da segunda edição do projeto Transforma que foi ao ar nesta quinta-feira, 10/09. Os investimentos das Casas em tecnologia de informação, as ferramentas de inovação desenvolvidas pelos órgãos, as soluções tecnológicas adotadas e os desafios enfrentados para adaptar as rotinas de trabalho durante a pandemia foram alguns dos pontos abordados. Os painelistas convidados para a discussão foram Rodrigo Felisdório, secretário de Soluções de Tecnologia da Informação do TCU; Alessandro Albuquerque, diretor da Secretaria de Tecnologia da Informação do Senado – Prodasen; e Sebastião Neiva, da Diretoria de Inovação e Tecnologia da Informação da Câmara (DITEC). Na avaliação deles, a tecnologia contribui para a produtividade das Casas, otimiza a rotina de trabalho, traz transparência ao processo e impulsiona os resultados.

 

Para assistir a íntegra da transmissão acesse aqui.

 

Rodrigo Felisdório acredita que a tecnologia é um ativo estratégico para transformar as instituições e alavancar os resultados do TCU. Ele destacou que o tribunal comemora este ano a implantação do processo eletrônico, que foi um marco na instituição. “A partir daí surgiram várias oportunidades de evolução não só na questão de processualística, mas o tribunal começou a entender com profundidade quais são as suas áreas de atuação, de fiscalização para poder cumprir melhor a sua missão que é aprimorar a administração pública em benefício da sociedade”, destacou.

 

O secretário de Soluções de TI ressaltou que o TCU tem investido em plataformas tecnológicas para organizar e otimizar o fluxo de informação entre diversos órgão públicos. “Um exemplo dessa plataforma que está sendo implantada em toda a Administração Pública é o Conecta TCU. Hoje não há mais comunicação processual com outros órgãos por meio de expedição de comunicação pelos Correios. Hoje, com um clique, essa comunicação é expedida em tempo real e já está disponível aos órgãos para poderem interagirem junto com o tribunal”, disse.

 

Sebastião Neiva falou sobre o desafio da Câmara de tornar os serviços digitais mais acessíveis para o cidadão e para os servidores. “Nós temos um público gigante que precisa de trabalhos mais ágeis, com qualidade e precisão e que façam frente ao anseio de participação do cidadão”, exemplificou.

 

A Casa está em fase de digitalização do processo legislativo, de acordo com o servidor. A previsão é que a primeira etapa esteja em operação em fevereiro de 2021. “O objetivo, além da facilitação, é torná-lo mais transparente para os cidadãos, os deputados, as lideranças e os órgãos interessados. A informação fica mais organizada, o cidadão pode acompanhar toda a evolução da lei por meio de canais de participação e manifestar a concordância ou não com as propostas apresentadas”, explicou. “A partir do momento que as proposições são acatadas pela Secretaria Geral da Mesa é criada uma enquete que todos os cidadãos podem comentar. Outro canal é o E-democracia, que permite uma interação maior em que o cidadão pode fazer sugestões a algumas proposições”, completou.

 

Alessandro Albuquerque afirmou que o Prodasen ampliou o acesso a serviços como a Extranet e a VPN (Virtual Private Network) para viabilizar o teletrabalho dos servidores em razão da pandemia. “O objetivo foi abranger o maior número de colegas e permitir que eles acessassem os computadores de mesa que estão lá no Senado. Essa foi uma solução bem legal”, afirmou. “Além de flexibilizar esses acessos, nós fornecemos certificados digitais internos com tecnologias nossas e aceleramos um projeto de colaboração online com o uso de ferramentas como vídeo chamadas e edição simultânea de documentos”, acrescentou.

 

Para Sebastião e Alessandro, as atividades do Legislativo não foram prejudicadas e a produtividade das Casas está a pleno vapor.

 

 

 

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Segunda edição do Transforma traz a tecnologia nas Casas para o centro do debate

Sindilegis recebe os responsáveis por inovação tecnológica das Casas para falar sobre perspectivas para a construção do serviço público digital

A segunda live da série Transforma acontece na próxima quinta-feira, 10/09, às 17h. Desta vez o enfoque será o uso de ferramentas tecnológicas na Câmara dos Deputados, no Senado Federal e no Tribunal de Contas da União e as perspectivas para a existência de um serviço público digital. Com o isolamento social imposto pela pandemia de coronavírus, as Casas tiveram que se adaptar rapidamente aos novos modelos de trabalho, mas já contavam com soluções de ponta, desenvolvidas pelas próprias equipes, empregadas em diversas áreas. Quais ferramentas tecnológicas os órgãos adotaram para dar implementar novas rotinas de trabalho? Que tipo de adaptação foi necessária para a transição para novos modelos de tarefas? Quais os benefícios trazidos pela tecnologia transformaram o serviço dentro das Casas? Já podemos pensar em um serviço público digital em breve? Essas são algumas questões que serão discutidas com os diretores das áreas de tecnologia dos três órgãos. A transmissão ao vivo acontecerá pelo canal do Sindilegis no YouTube.

Os convidados do debate são:

– Rodrigo Felisdório, secretário de Soluções de TI do TCU, com 22 anos de experiência em gestão e governança de TI em diversas organizações públicas e privadas. O servidor é pós-Graduado em Governança de TI e Comunicação aplicada ao Setor Público pela UnB.

– Alessandro Albuquerque, diretor da Secretaria de Tecnologia da Informação do Senado – Prodasen, com experiência de quase 30 anos em eletrônica, informática e tecnologia da informação. O servidor é graduado em Ciência da Computação e Sistemas de Informação, e pós-graduado em Engenharia de Projetos de Sistemas de Informação.

– Sebastião Neiva, da Diretoria de Inovação e Tecnologia da Informação da Câmara dos Deputados (DITEC) – Sebastião Neiva Filhos, 28 anos de Câmara dos Deputados, 26 na TI, graduado em Administração, com especialização em Gestão de TI pela Católica e Desenvolvimento Gerencial pela UnB.

O fórum virtual será conduzido pelo vice-presidente do Sindilegis para o TCU, Alison Souza. “O TCU acumula uma experiência de 10 anos de uso de ferramentas para implementar trabalho remoto de controle externo, por exemplo. A Câmara e o Senado já desenvolveram ferramentas baseadas em Inteligência Artificial para ampliar a transparência das atividades nas Casas. Nesse debate vamos conversar sobre as soluções de tecnologia e inovação que os servidores estão utilizando diante dos desafios impostos pela pandemia e os projetos para implementar novas frentes de trabalho”, afirmou Alison.

Transforma
O projeto Transforma foi idealizado pelo Sindilegis como um espaço permanente de estudo, discussão e produção de conhecimento sobre assuntos de interesse dos servidores e da sociedade. A iniciativa prevê a constituição de grupos de trabalho multidisciplinares que acompanham projetos de leis, matérias, processos e estudos que possam afetar a vida do servidor ou da população em geral.

Serviço
Transforma
Tema: Caminhos para a construção do serviço público digital
Data: 10/09
Horário: 17h

Transforma Teletrabalho

Primeira live do projeto Transforma traz o teletrabalho como tema

Projeto do Sindilegis promove colaboração direta dos servidores em Grupos de Trabalho temáticos, fóruns de debate e construção de conteúdo sobre temas de interesse dos servidores e da sociedade

 

Na próxima quarta-feira, dia 19/08, o Sindilegis põe no ar a primeira live temática sob o selo do projeto Transforma. Nesse bate-papo de estreia, o tema é o teletrabalho, modelo que ganhou todas as atenções no período de pandemia da Covid-19. Os convidados serão Paulo Wiechers, Secretário-Geral de Controle Externo do TCU; Claudia Mancebo, Secretária de Gestão de Pessoas TCU e Rodrigo Dolabella, diretor da Consultoria Legislativa da Câmara dos Deputados e Henrique Porath, coordenador do NaInova do Senado Federal. O Vice-Presidente do Sindilegis para o TCU, Alison Souza, será o mediador da conversa.

Wiechers falará de toda a experiência de 10 anos do TCU sobre esse assunto, tendo ele liderado a equipe responsável pela concepção e implantação do processo eletrônico na área de controle externo do Tribunal. Cláudia acaba de conduzir uma pesquisa junto aos servidores da Casa sobre vários aspectos do teletrabalho. Rodrigo e Henrique trarão suas experiências práticas com o trabalho remoto pela Câmara e pelo Senado.

“Temos uma experiência ampla e exitosa no TCU a respeito do teletrabalho. Percebemos que podemos explorar esse modelo em prol das outras Casas e seus servidores, tendo em vista que ele vem sendo aperfeiçoado há mais de dez anos”, destaca Petrus Elesbão, Presidente do Sindilegis.

Transforma

O Sindilegis idealizou o projeto Transforma, um espaço permanente de estudo, discussão e produção de conhecimento sobre assuntos de interesse dos servidores e da sociedade. A iniciativa prevê a constituição de grupos de trabalho multidisciplinares que acompanham projetos de leis, matérias, processos e estudos que possam afetar a vida do servidor ou da população em geral.

Os grupos criados sob o selo do Transforma contam com a participação de servidores das três Casas, diretores do Sindilegis e especialistas externos, selecionados conforme o conhecimento necessário aos diversos trabalhos.

No dia 21 de julho o Sindilegis constituiu formalmente um grupo de trabalho para discutir, avaliar, cooperar e apresentar propostas para regulamentação do regime de teletrabalho na Câmara dos Deputados e no Senado Federal. Desse grupo surgiu requerimento aos Diretores-Gerais no sentido de regulamentar a matéria e de inserir o Sindilegis nessa construção.

O grupo do Sindilegis tem reunido estudos e normativos produzidos no Brasil e em diversos países para oportunizar aos técnicos das Casas material que possa apoiá-los na elaboração de regramentos próprios para cada instituição. O Sindilegis convida os seus filiados a contribuírem com esse trabalho enviando sugestões pelo WhatsApp (61) 9658-0546.